Грешки при жените на работното място


1. Жените гласуват, но не вземат решения.

Най-често тази грешка засяга младите момичета. Не се смейте, но много хора бъркат гласуването и помирението. Когато жената държи "анкета" сред колегите, сътрудниците го възприемат така, сякаш казва: "Аз не мога да взема решения по себе си, които трябва да знам мнението на всички останали." От друга страна, координацията казва на съседния екип: "Имам своя собствена гледна точка по този въпрос, но трябва да знам, че всички са говорили." Виждате ли каква е разликата? Когато започнете да не дискусия въпрос на това, което мислят всички останали, но с одобрението на поста си, а след това изведнъж те разбират, че сте компетентен, има цялата необходима информация, и са отворени за предложения.

2. Жените са склонни да харесват всички.

Като цяло, признаването е еднакво важно и за двата пола, но човек не може да изгради кариера само, за да бъде като всички наоколо. Номерът тук е да се поддържа здравословен баланс между заплащащото момиче и могъщия човек. Пай-момичетата трябва да се научат да изразяват своето мнение и доминиращите дами - да слушат мненията на другите. Ясно изразявайте своите мнения и идеи, но не забравяйте да споделите с други хора, че тяхната гледна точка ви интересува също.

3. Жените не възприемат работното си място като детска площадка.

Въпреки факта, че всяка компания има свои собствени правила и ограничения, безспорен факт е, че те съществуват. За да постигнете успех, просто трябва да разберете какви са тези правила и ограничения. Погледнете внимателно колегите: кой от тях е успял в корпоративните игри? Какво направиха за това? Просто следвайте стъпките им и играйте до финала.

4. Жените не обръщат достатъчно внимание на външния им вид.

Изненадващо, жените, които се съсредоточават върху изграждането на кариера, често не мислят за важността на външния им вид на работното място. Това е особено очевидно при младите служители. Трябва да овладеете един много прост принцип: рокля, сякаш вече заемате позицията, за която мечтаете. Помислете за това: Вие работите за тези, които вече са спечелили борбата за офис. Как изглеждат тези победители? Облечете се като тях или по-добре.

5. Жените чакат да бъдат дадени думата на срещите.

Много жени погрешно смятат, че срещите трябва да учтиво изчака, докато те са дадени на пода, особено ако помещението са тези, които се изкачи нагоре по стълбата. Обаче правиш себе си лоша услуга, без да изразяваш мнението си. Задайте си задачата да бъдете на всяка среща в първите три говорителя. Това изобщо не означава, че трябва да представите своето мнение без никакво безпокойство: понякога е достатъчно просто да зададете правилния въпрос или да подкрепите изказването на някого.

6. Жените не одобряват, но питат.

Вместо да представят своето мнение или идея под формата на изявление, жените формулират мислите си под формата на въпроси. Често ни се казва, че ако попитаме, не одобрим, тогава реакцията към нашите думи ще бъде много по-мека. Защо жената се нуждае от това? Всъщност тя просто не иска да звучи като кучка. Въпреки това, не бъркайте яснота с бременост! Ако вместо да твърдите нещо, питате, тогава другите мислят, че имате проблеми със самочувствието и не сте сигурни в себе си.

7. Жените ви позволяват да се превърнете в изкупителна жертва.

Когато нещо не се изпълнява според плана и се приписва на жената, тя много рядко може да се изправи за себе си. Ако позволите на другите да се превърнат в изкупителна жертва, вие автоматично се компрометирате в очите на колегите си и губите уважението си. Но помнете: Вашата задача е да не се оставяте да се почернявате, но да не изливате мръсотия на някой друг.

8. Жените използват езика на подценяването.

Може би. Вероятно. Изглежда, че е така. Като че ли. Тези думи намаляват надеждността на това, което казвате. Разбира се, вие сами разбирате това, но не забелязвайте за себе си. Следете изказването си и запазете този речник далеч от работното място.

9. Жените искат разрешение.

В нашето общество се случва така, че обикновено разрешителните се поставят от децата. Мъжете не питат, но жените имат тенденция към това. По този начин ние проектираме ролята на дете. Опитайте се да не питате никого без нужда, свикнете просто да информирате хората за вашите намерения.

10. Жените са твърде икономични.

Може би жените показват прекомерна безработица по време на работа, просто защото се плащат по-малко. Поради това се смята, че една жена не е в състояние да се справи с управлението на големи бюджети. Не забравяйте това: когато човек харчи корпоративни средства, той не иска разрешение, а просто учтиво се извинява и продължава да харчи според поставените задачи

.

Видео.

Оставете Коментар